Skip to end of metadata
Go to start of metadata

You are viewing an old version of this page. View the current version.

Compare with Current View Page History

Version 1 Next »


Rozwój technologii zorientowanej na producentów drzwi i nasz ciągły rozwój pomagają nam osiągnąć wyznaczone cele. Na sukces składają się również wysokie wymagania jakościowe, jakie stawiamy naszym produktom oraz wyjątkowy nacisk na innowacyjność naszej oferty. Pragniemy oferować producentom drzwi najlepsze jakościowo produkty nie tylko dziś, ale także w przyszłości. Dlatego sprowadzamy innowację do codzienności i reagujemy błyskawicznie na potrzeby rynku. Dbamy o dalszy rozwój produktów także po wypuszczeniu ich na rynek.

Nasze procesy rozwoju mają jasno określony kierunek. W procesach zarządzania firmą postępuje​my​ zgodnie ze swoją filozofią, opartą na sześciu wartościach: niezależności, jakości i doskonałości, kreatywności, tradycji, szacunku i śmiałości.

Wartości i myśli przewodnie, które nas motywują:

Orientacja na klienta

Sukces naszych klientów jest dla nas bardzo ważny. Jakość naszych produktów, innowacyjność i zarządzanie procesowe gwarantują im ten sukces.

Zaufanie

Budujemy zaufanie i wspólny sukces z naszymi klientami poprzez długoterminowe relacje biznesowe.

Nasi pracownicy to solidny fundament firmy

Nasi pracownicy są fundamentem sukcesu firmy. Motywujemy ich zarówno w celu uzyskania osiągnięć w skali całej firmy, jak i w rozwoju osobistym.

Procesy działania

Nasze procesy i procedury działania są skuteczne i efektywne

Kultura

Zarówno wewnątrz, jak i w stosunku do naszych klientów i partnerów biznesowych cechuje nas wysoka kultura osobista.

Ciągła poprawa

Każdą rzecz można zrobić jeszcze lepiej, dlatego nieustannie się doskonalimy.

Decyzyjność

Analiza faktów, liczb i zdrowy rozsądek stanowią podstawę naszych decyzji i działań.

Motywacja

Pasja biznesowa i zadowolenie z życia są naszym napędem do działania i osiągania sukcesu. I tak będziemy trzymać cały 2019 rok!

  • No labels

0 Comments

You are not logged in. Any changes you make will be marked as anonymous. You may want to Log In if you already have an account.